

29.06.2018 "Как нелепы телефонные звонки, телеграммы, возвращения на скоростных самолетах, люди разучились жить ощущением присутствия." - 29 Июня родился Антуан де Сент-Экзюпери
25.06.2018 "Люди, которые голосуют за неудачников, воров, предателей и мошенников, не являются их жертвами. Они соучастники." - 25 Июня родился Джордж Оруэлл
25.06.2018 "Когда тебе придётся туго, Найдёшь и сто рублей и друга. Себя найти куда трудней, Чем друга или сто рублей." - 25 Июня родился Арсений Тарковский
23.06.2018 "Но не пытайся для себя хранить Тебе дарованное небесами: Осуждены — и это знаем сами — Мы расточать, а не копить." - 23 июня родилась Анна Ахматова
Маршалл Голдсмит: Марк Рейтер: Триггеры. Формируй привычки — закаляй характер 2-е изд.
|
Доставка:
Оплата:
Сроки:
|
Серия: Психология лидерства и саморазвития
Маршалл Голдсмит
Марк Рейтер
"Триггеры. Формируй привычки - закаляй характер" Маршалл Голдсмит, Марк Рейтер Мировой бестселлер. Книга переведена на 32 языка. Тираж 2 000 000 экземпляров. Маршалл Голдсмит - известный консультант и бизнес-эксперт, среди его клиентов лучшие топ-менеджеры США и мира. Голдсмит - автор книг по психологии и жизненному успеху и лидерству, в том числе бестселлеры "Прыгни выше головы!", "Mojo: Как его получить, сохранить и как вернуть, если вы его потеряли". Эта книга отлично объясняет, какие именно триггеры препятствуют достижению целей. Триггером называют любой стимул, оказывающий существенное влияние на наше поведение. Влияние триггеров проявляется во множестве мелочей - запах поджаренного бекона доносится из кухни и включается триггер, заставляющий нас забыть о рекомендациях врача; зазвонил телефон во время важной беседы, мы тут же переводим взгляд на дисплей. И такие ситуации встречаются на каждом шагу. Триггеры нельзя назвать хорошими или плохими, важна ваша реакция на них. Один ребенок будет радоваться нежности родителей, а другой ребенок тех же родителей, считать, что его "душат в объятиях", т.е. одинаковые проявления заботы и нежности вызывают разные реакции. Профессор Голдсмит делает выводы, приводит примеры и дает рекомендации, основываясь на опыте работы с успешными руководителями бизнеса. Прежде всего, Маршалл Голдсмит советут: Не старайтесь изменить людей, которые не осознают своих проблем. Не делайте попыток изменить тех, кто идет по неверному стратегическому пути. Не пытайтесь изменить тех, кто не должен работать там, где работает. И не старайтесь помочь людям, которые во всем винят окружающих. Книга поможет выявить триггеры, которые вызывают нежелательные реакции, преодолевать их, использовать внешние условия для того, чтобы достичь поставленных целей, осуществить задуманное. Автор отмечает, что чаще всего мы находим виноватых, а себе находим оправдание: Мы очень редко берем ответственность на себя за ошибки или неправильный выбор, ведь проще всего сказать, что виноват кто-то другой. Мы находим вину снаружи, а не внутри себя. Книга предлагает не одномоментное изменение жизни, а долгосрочную стратегию поведения.
Новые отзывы
Мотивирующая книга
Прочитав ее, вы сразу же захотите изменить свою жизнь, повернуть курс своей жизни в другое русло и отказаться от старых непродуктивных привычек. Очень мотивирующая, увлекательная и вдохновляющая книга, определенно советую вам ее прочесть!
Дарья, 25 декабря 2018