01.07.2018 "Можно объяснить другим, почему ты вышла за своего мужа, но нельзя убедить в этом себя." - 1 Июля родилась Жорж Санд
29.06.2018 "Как нелепы телефонные звонки, телеграммы, возвращения на скоростных самолетах, люди разучились жить ощущением присутствия." - 29 Июня родился Антуан де Сент-Экзюпери
25.06.2018 "Люди, которые голосуют за неудачников, воров, предателей и мошенников, не являются их жертвами. Они соучастники." - 25 Июня родился Джордж Оруэлл
25.06.2018 "Когда тебе придётся туго, Найдёшь и сто рублей и друга. Себя найти куда трудней, Чем друга или сто рублей." - 25 Июня родился Арсений Тарковский
23.06.2018 "Но не пытайся для себя хранить Тебе дарованное небесами: Осуждены — и это знаем сами — Мы расточать, а не копить." - 23 июня родилась Анна Ахматова
29.06.2018 "Как нелепы телефонные звонки, телеграммы, возвращения на скоростных самолетах, люди разучились жить ощущением присутствия." - 29 Июня родился Антуан де Сент-Экзюпери
25.06.2018 "Люди, которые голосуют за неудачников, воров, предателей и мошенников, не являются их жертвами. Они соучастники." - 25 Июня родился Джордж Оруэлл
25.06.2018 "Когда тебе придётся туго, Найдёшь и сто рублей и друга. Себя найти куда трудней, Чем друга или сто рублей." - 25 Июня родился Арсений Тарковский
23.06.2018 "Но не пытайся для себя хранить Тебе дарованное небесами: Осуждены — и это знаем сами — Мы расточать, а не копить." - 23 июня родилась Анна Ахматова
044 221 1817
067 509 6393
10.00 - 18.00
Эдгар Шейн: Organizational Culture and Leadership, 3rd Edition
0 отзывов
0
0
0
0
0
Оставить отзыв
Сообщить о поступлении
|
|
Доставка:
Оплата:
Сроки:
|
Серия: Несерийные
Эдгар Шейн
In this third edition of his classic book, Edgar Schein shows how to transform the abstract concept of culture into a practical tool that managers and students can use to understand the dynamics of organizations and change. Organizational pioneer Schein updates his influential understanding of culture – what it is, how it is created, how it evolves, and how it can be changed. Focusing on today’s business realities, Schein draws on a wide range of contemporary research to redefine culture, offers new information on the topic of occupational cultures, and demonstrates the crucial role leaders play in successfully applying the principles of culture to achieve organizational goals. He also tackles the complex question of how an existing culture can be changed–one of the toughest challenges of leadership. The result is a vital resource for understanding and practicing organizational effectiveness.
Интернет-магазин книг Букраина - книги, настенные карты, подарки ...
"Do not disturb". Записки отельера
Серия: Несерийные
Издательство:ЭКСМО
твердый
320 страниц
2017 год
"Высокие технологии" частноправового регулирования наноиндустриализации
Серия: Несерийные
Издательство:Юрлитинформ
твердый
160 страниц
2013 год
"Крутые" всегда остаются "крутыми": брендинг для поколения Y (пер. с англ. )
Серия: Несерийные
Издательство:Питер
твердый
240 страниц
2012 год
"Славная революция" 1688-1689 годов в Англии и Билль о правах. Учебное пособие
Серия: Несерийные
Издательство:Зерцало
мягкий
256 страниц
2010 год
Сообщить о поступлении
